在办公室不要聊的五个禁忌话题
在办公室不要聊的五个禁忌话题，我们都知道，职场中与领导和同事有一个好的沟通非常重要，但在实际交流中，许多职场新人却不知不觉的陷入了交流误区，现在分享在办公室不要聊的五个禁忌话题。
在办公室不要聊的五个禁忌话题1
1、公开评判别人的表现
避免公开批判其他人的能力与工作表现，有时候我们无心的一句评论，很容易被有心人渲染,传到当事人的耳中，很容易造成尴尬的局面影响日后合作。另外，在评论他人不足时，也会让你看起来自大又骄傲，给人留下不好印象。
2、离职打算
憋住自己想离职、跳槽的念头，不然就要做好被传到老板那的准备，当被认定你迟早会走,就会出现不重视、边缘化你的态度。尤其是在你还没有确定下家，求职失败只能继续待在原公司，那就是断了后路。
3、不要聊工作中的'小失误
对于一些敏感人士或是初入职场的员工，心里总会把小失误无限放大，在公开场合的闲聊中反复提及自己工作上的小失误，这样会无意传递你的负面情绪，如果对方没有恶意那可能还会宽慰你，但如果对方有意放大你的失误，那就很容易让别人给你贴上负面标签。
4、金钱话题保持绝对沉默
「同工不同酬」在职场上已经是心照不宣的秘密了，谈到薪资伤感情甚至会引起尴尬，即使是再好的同事、再开明的老板，金钱话题也是绝不能触碰的底线，尤其是在公开场合发表对薪资的想法，不管是好还是坏都很容易同事之间的矛盾。
5、过度透露工作进度
尤其是设置有内部竞争机制的公司，每个团队为了实现自己的KPI拿到绩效、年终奖都会拼尽全力，很难保证每个人都是良性竞争的心态，当你透露太多项目进度比如接触了多少客户等细节信息，很容易就让他人钻了空子，毕竟抢客户这种事可一点都不少。
在办公室不要聊的五个禁忌话题2
1、你和爱人、孩子、父母之间的一些问题
当你在与同事或者上司谈论家庭中的烦恼时，他们很可能会就此怀疑你是否会因为这些事情耽误了工作。谈论家庭问题会同样还会暴露你的弱点你肯定不想这样，尤其是当你还坐在领导者的位置上时。
2、政治
政治也是一个很敏感的话题，关于国家、政府、执法机构等的相关消息和说法都是不宜出现在办公室里的内容。尤其当你身处外企之中，工作同伴可能来自美国、法国、墨西哥、俄罗斯、日本等等不同的国家，谈论政治也许会让彼此的立场很尴尬。
3、你的职业志向
在办公室里大谈特谈你的职业抱负，或者如何渴望去个大公司，肯定会让同事和上司对你的忠诚产生怀疑。如果你想在当前的公司得到提升，那么要记着，用行动去说话。出色地完成工作，让老板知道你期望得到晋升，但是不要让这件事成为办公室茶余饭后的消遣，以防那些有心人知道你的打算。
4、健康问题
别在办公室里谈论自己的健康问题。如果你这么做了，那么你的上司和同事就有理由怀疑你能否继续胜任目前的工作。当然，如果健康问题严重到必须请假的话，你就得跟老板好好谈谈了。但是请记住，无论怎样，没有人想听有关你的疾病的那些鸡毛蒜皮的事。
在办公室里，别和同事谈论你的宗教信仰或者是你对其他宗教信仰的看法。宗教信仰是非常隐私的事情，每个人都对这方面的事情比较敏感。尤其是当你置身于一家国际化多元化的企业时，你的同事可能来自世界各地，每个人都有自己的宗教信仰，他们绝对不想听到你对自己的宗教高谈阔论。
人性的弱点一·工资的多少
工资是一个很私密的话题，钱是每一个人都很敏感的话题。一旦谈及到钱，都会聚精会神，非常在意这方面的话语。对于工资而言，每一个人都是不满意的，都好觉得自己付出那么多，工资却比别人的少，心里多少会有点不舒服。
讨论到最后，彼此之间的想法，肯定是对公司的不满，会觉得公司是一个很没有人情味的地方，觉得在公司里面呆着很没有意思。这样的话一旦被领导听见，那么下场肯定是很惨的。
人性的弱点二·个人的隐私
个人隐私也是一个比较沉重的话题，一旦没有处理好，你自己很容易引火上身的。在职场里面，最好不要去听别人诉说自己的隐私，也不要主动去窥探别人的隐私，这样做只会让自己下不来台。
不仅不能去听别人的隐私，你自己也不要去说自己的隐私，保不齐，哪天你的隐私就被别人当做饭后的谈资，弄得人尽皆知。包括别人的隐私也是一样，别人要是发现自己的秘密被传出去了，说不定就会怀疑带你头上，自己就会陷入两难的境地。
人性的弱点三·抱怨的话题
在职场上面，很忌讳去谈论一些消极方面的话题，因为一个人经常去抱怨某些东西，时间久了，人就会变得很消极，在工作上面就会没有心思去工作，效率就会大大的降低。
而且你去说一些抱怨的话，被别的同事听到，很容易引起共鸣，勾起别人消极的工作心态，随之导致的就是团队的.瘫痪，这样很容易被领导给针对，对自己很不利。
人性的弱点四·领导的坏话
领导是用来学习的，不是来给你当做聊天的资本的，更何况你是一个员工的职位，根本不能对领导评头论足，让领导听见，你去说他的好坏，那么肯定会对你印象很不好。
之后你的职业生涯就会受到很大的打击，因为在职场里面，领导在你前进的路上，还是占有很大的比重的，所以尽量不要去评论领导，对自己没有好处。
人性的弱点五·个人职业规划
你自己的职业规划，没有必要让别人知道，特别是领导。因为你的职业规划是这对于你以后的事情，要是领导知道了你要去别人的地方，害怕你带走他的资源，领导为了止损，会立马把你的好资源拿走，让你陷入一个很凄惨的环境。
就算你有跳槽的想法，你自己埋在心里就行了，到了一定的时机再走就行了。不用把自己的心思告诉别人，以免当下遭受很大的损失。
